奈良・東大寺の二月堂で行われるお水取りが終わると

春が訪れると言いますが

如月も下旬、それにしても日々寒いですね。身に染みます。

ソース堺東 千種です

転職する事について

就職をして卒業される利用者さんの中には

「がんばって6ヶ月勤務を継続したけど、やはり希望職種に転職したい」

「今はクローズの状態で勤務していて、しんどいので障がいオープンにして転職し

配慮をしてもらいながら働きたい」などなど・・

様々な理由で転職を考えている卒業生の方々から相談を受けることがあります。

もちろん、転職理由は前向きなものばかりではありません。

「職場の上司とうまくいかない」「仕事が思っていた以上に多いし、わからない」

「毎日の通勤がめっちゃしんどい」などなど・・・

 

我々スタッフは、定着支援の中で

その状況を傾聴し、共感し、「転職をすることがより良い方法」だと相互に共有できた場合

その卒業生の方の思いにできるだけ沿った形で転職できるような支援をします。

支援方法も様々です。

ただここで、どなたにも共通して言える「転職に成功するための状態」があります。

それは「在職しながら転職活動をする」ということです。

(いやいや、転職活動するのは退職して時間作った方がやりやすいんちゃうん?)

それがそうでもないんですね。

 

退職してしまうと

反って「焦ったり、不安になったり」

「時間はできるが、気持ちが先走り応募活動が捗らない」などで

結構な確率で「困難な転職活動」を強いられことが多いです。

 

在職しながら転職活動をしていくと

「経済的な安心感」

「今の自分の状況を俯瞰できる」

「不安感、焦燥感を少なくできる」

など、転職が成功する準備が自然と整ってきます。

 

キャリアプランは人それぞれです。

自己理解、仕事理解を深めて

ご自分に合った仕事を探し転職するという道も大いにありだと思います。

 

(最後につけ加えさせていただきますが

決して「転職を勧めている」わけではないので・・・)

 

ソースは就職された後も職場にしっかりと定着して頂くよう

引続き、就労後の定着支援をさせて頂いております。

 

2019年~2021年 就職内定者52名!資格・検定取得60名!

ソース堺東・三国ヶ丘では、2019年~2021年に 52名の方が新たに就職

60名の方が資格・検定を取得されました。

 

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ソースから就職したらその後どうなるの?【就労移行支援事業所 ソース堺東】

就労準備講座、始めます【就労移行支援事業所 ソース三国ヶ丘】

面談室にニューフェイス⁉

こんにちは!

ソース堺東の生活支援員、小川です(⌒∇⌒)

ブログを見に来て下さりありがとうございます。

まだまだ冷えますね( ノД`)

 

皆様、寒さにはお強いですか?

 

私は寒いのも暑いのも苦手で、冬は終始手先が冷たくなっております。

重ね着とベストが手放せません。

 

じーっと座っていたら足元から冷えがきませんか?

後から思っていたより足が冷えていた何てことも…。

そして見学にお越しいただく方、現在利用中の利用者様も、

「全然大丈夫です!」

とおっしゃられる方もいらっしゃれば

「寒さに弱いです」

と冷え性の方もいらっしゃいます。

 

個人差はおありかと思いますが、寒いと下手をしたら風邪を引いてしまいますよね~。

この時期は何かと心配に繋がってしまうという…。

先日の面談時

ソースでは安心してお話しをして頂けるよう面談室がございます。

新型コロナウィルスやオミクロンのことがあり、

常に事業所の窓は1年を通して基本的に空いております。

 

・・・しかしながら・・・

 

利用者様「面談お願いできますか?」

スタッフ「面談室の空き状況をご確認しますね。」

スタッフ「大丈夫です。窓が開いていて寒いので上着などをお持ち頂き、暖かくして下さいね。」

利用者様「分かりました。たぶんこれで(上着なしで)大丈夫です。」

スタッフ「途中で寒ければいつでもおっしゃって下さいね~。」

 

面談後

 

利用者様「思ったより足が冷えました(*_*;」

スタッフ「それはいけませんね。すぐに温めましょう!Σ(゚д゚lll)」

 

というようなやり取りがありました。

 

そこで、その日のスタッフ終礼時にサービス管理責任者さんに相談した所、即日、小さな相棒が届きました°˖✧◝(⁰▿⁰)◜✧˖°

 

仕事の速いサービス管理責任者様(ノ・ω・)ノ素晴らしい~

ある日、サービス管理責任者さんに呼び出される小川。

サビ管「今、面談室にちょっといいですか?」

スタッフ「何だろう?何かやってしまったかな?(汗)」

とドキドキしながら面談室へ。

 

サビ管「届きました。思ったより小さかったんですけどね。」

スタッフ「あら、可愛い(ホッ)」

 

などの経過を経て。

 

ジャーン

 

面談室に可愛いミニヒーターが備わりました♪

 

窓は変わらず開けており、

足元にはヒーターです。

 

座った席からは癒しの植物が見えます。

ほっこりしながらお気持ちを聞かせて頂ければ幸いです。

 

随時、見学やご相談を受け付けております

・マスク着用

・手洗い

・アルコール

・ディスタンス

・窓の開放

安心して訓練に集中して頂けるよう、引き続き新型コロナウィルスの対策を行っております。

この時期を有意義に使ってみませんか??

お問い合わせお待ちしております。

2019年~2021年 就職内定者 52名!

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お久しぶりです!!

ソース三国ヶ丘の太田です。

寒い寒い冬も、節分を迎えて、少しずつ春の季節へと移り変わってきていますね!

お雛様や桜のディスプレイもたくさん目にする今日この頃、皆様は、いかがお過ごしでしょうか?

さて、2022年2月11日(金)、ソース三国ヶ丘では、秘書講座の一環の 秘書講座 改め 秘書紅茶 ☕ を開催させていただきました☆

最初に、英国式のAfternoon tea のマナー講座を少しだけ行わせていただき、その後は、その日通所の利用者さん全員ご参加による、Source Afternoon tea party を開催させていただきました☕

マナー講座では、Afternoon tea での伝統的な紅茶の淹れ方のゴールデンルール(5つのルール)や、リーフタイプの紅茶の淹れ方などを説明させていただきました☕

また、紅茶の成分が凝縮されている「ゴールデン・ドロップ」もしくは「ベスト・ドロップ」と呼ばれる、最後の一滴まで、しっかりと淹れる紅茶の淹れ方などもお伝えさせていただきました☕

利用者さんにも、直接、紅茶の淹れ方を実践していただいたり、Afternoon tea マナーに則り、利用者さん各々が、自らカップ&ソーサーを手に持ちながら、 お好みの紅茶やハーブティー、また、スウィーツなどを実際に手に取っていただき、色々な種類のお茶やお菓子のお味を楽しんでいただきました☕🍰

また、Afternoon tea マナーの中の一つでもある、3段式のケーキスタンドには、一番下の段には、サンドウィッチ、また、中間の段にはケーキ類、そして最上段には焼き菓子やスコーンなどを、そして一番最後に、2段式のスィーツスタンドに、バレンタインデー直前ということもあり、美味しいチョコレートをのせさせていただいたりと、ささやかではありましたが、ソース三国ヶ丘の皆さまに 、ちょっとお洒落な英国風  Afternoon tea の時間を、少しばかり味わっていただけたのではないかなぁと思っております☕🍰

 

また、今後も、秘書講座という講座の名称から、ビジネスマナー的な講座名に変更させていただいて、職場でのお茶の出し方などのマナー講座も含めた講座内容のプログラムを順次ご用意させていただけたらと考えておりますので、どうぞ、ぜひ、また、ご参加いただけたら嬉しいです!!

 

それでは、2/11(金)の

秘書紅茶 ☕ Source Afternoon tea party ☕🍰の様子を少しだけ、ご覧ください☆

                        

 

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ソース堺東 とソース三国ヶ丘は

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随時見学・体験を受け付けておりますので

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謹賀新年🎍 お茶会プログラム☆【就労移行支援 大阪 ソース三国ヶ丘】

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こんにちは!

ソース三国ヶ丘スタッフの杉本です。

今回は、私の担当の利用者さん(事務職・精神・女性・20代)が2月1日付けで就職されたので、インタビューを行います。

Q1.ソースを利用される前のAさんは、どのようなことに悩まれていましたか?

「自分の将来に不安がありました。外出するのが嫌で、人に会うことや関わることを面倒に感じていました。」

 

Q2.ソースでどんなことを学んで、どんなことが変わりましたか?

「元々パソコンに苦手意識がありました。しかし、毎日資格の取得に向けてパソコンの訓練をすることで、色々なことができることを学び、自信につながりました。
生活習慣の変化もありました。毎日ソースに通所することで、外に出ることに慣れました。そのおかげで電車に乗るハードルも下がりました。メンタルヘルス講座などのプログラムを受けることで、昔みたいに考えすぎず、「他人は他人、自分は自分」と考えられるようになりました。」

 

Q3.初出勤日を前に、どのようなことが気になりますか?

「ソースに通所していた時の時間に比べて長時間働くことや、生活リズムが乱れて体調を崩さないか心配ですが、考え出すと止まらなくなるので現時点ではあまり心配し過ぎないようにしています。」

 

Q4.仕事をする上で気を付けよう、心掛けようと思っていることはなんですか?

「あいさつ・はきはきと話すことを大切に、先輩の話をよく聞きメモを取り少しずつ学んでいきたいです。生活面では、早寝早起きを心掛け、休日も生活リズムが乱れないようにしたいと思っています。

また、仕事のストレスを溜め込みすぎないように仕事終わりや帰宅後・休日は趣味の時間を意識的にとってリフレッシュしたいと思っています。」

 

Q5.最後に、この記事を見ている方に一言お願いします!

「相談窓口を一つでもいいので持っておきましょう。誰かに相談してみると、現状を変えられるきっかけを掴むことができます。」

 

Aさん、インタビューにご協力いただき、誠にありがとうございました。

改めましてご就職おめでとうございます!

これから6ヶ月間、定着支援でもよろしくお願いします♪

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ソースから就職したらその後どうなるの?【就労移行支援事業所 ソース堺東】

就労準備講座、始めます【就労移行支援事業所 ソース三国ヶ丘】

この寒い冬、本を読んで過ごすのはいかがですか?

こんにちは!アユモです(*^-^*)

私はというと普段は、正直言うと本は読まないタイプなのですが・・・

しばらく前に薦められて読んだ『嫌われる勇気』-自己啓発の漂流「アドラー」の教えを読んでから、しばらく読んでいませんでした。(結構難しかった~(^-^;)

 

今回は私が読んで心に響いた本を紹介させてください。

本屋さんで何気なく目に留まった『つらかった過去を手放す本』著者:心理カウンセラーの石原加受子さんという方の本です。

すごく前に買った本でしたが本棚に置きっぱなしにしていて、片付けの時に手に取り読み始めたら、すごく本の内容にのめり込みました。

前述した通り、私は本を読まないのです(自信を持って言うことじゃないですね(笑)

そんな私が一晩で読んだ本です!!

本の見出しには、つらい過去を

「嫌だけど忘れられない」→忘れられたら楽!!

「怒りがこみあげてくる」→これ、体力つかう~

「いつまでも前に進めない」→周りの人と比較してしまうわぁ

・つらい出来事を何度も思い出してしまう人→ドキッ(´゚д゚`)

・過去の記憶にとらわれて自由になれない人→ドキドキッ(/ω\)

・「あのとき~していれば」と後悔している人→ウンウン”(-“”-)”

・・・ちょっと考え方を変えてみませんか?

という文章が本を手に取ると真っ先に目に飛び込んできました。

私はこの段階でとっても内容が気になりました。

『すっかり立ち直ったつもりでも・・・』

何かのきっかけでつらい過去の記憶がよみがえってきてしまう。そして、その痛みが十分癒されないうちに似たような出来事が繰り返され、さらに痛みが深くなっていく・・・(本文『はじめに』より抜粋)

『それぐらいのことで傷ついていたら何もできないよ!』と言われれば、「我慢するしかないんだ」と、傷ついたことを否定してしまう。(本文『はじめに』より抜粋)

『自分の気持ちや感情を大事にしないで、どうやって自分の心を癒せるというのでしょうか。』

という文が私の心に染み渡りました。

長く生きていれば色々あって・・・

他人から「そんなことで悩んでるの?私は気にならなかったわ。」と言われ、話題が変わる。え~でも、自分の中では、みんなが気にしてないことを気にする自分が気になるんだけど・・・。もう何がどうなって、こうなった?今日は本当についてない日だ。モヤモヤする。こんなしんどいことを周りの人みたいに悩まないようになりたい。どうすればいい?という疑問に解りやすく教えてくれているのがこの本です。

過去のつらい経験を手放して、新しい人生を踏み出すには、何をどのように考えればいいの?という自分だけでは答えが出せないことに解りやすく答えてくれているので、興味のある方はこの冬是非、一度手に取って読んでみてください(*^-^*) すごく読みやすくて解りやすかったです。

 

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就職者インタビュー!【就労移行支援 大阪 ソース三国ヶ丘】

就職おめでとう!インタビュー!【就労移行支援 ソース三国ヶ丘】

 

 

 

こんにちは!

ソース三国ヶ丘の支援員、東口です。

 

最近はめっきりと寒くなりました。

部屋を暖かくしていると、外に出るとめっちゃ寒く感じますよね

お部屋と外との寒暖差で体調が崩れたりしてきますので

体調管理に気を付けて過ごしていきましょう。

 

さて、今回は2月から新しく始まるプログラムについての紹介を行います。

 

<就労準備講座、始めます>

 

過去にもソース三国ヶ丘で実施していた就労準備講座ですが、2月から再度始めます!

働くことについて、働くにあたっての心構えやどんなことが必要なのか、など

講座形式で進めていきます。

 

講座は毎週火曜日の2コマ目に行います。

 

・働くこととはなんだろう

・働く上で必要なことって何だろう

・自分にとって何が欠けているのだろうか?

 

この講座でつかんでもらえればと思います。

乞うご期待ください!

 

<1/22も就労系プログラムが目白押し!>

1/22も就労にちなんだプログラムを多数ご用意しています!

 

ひとつ目「自分の価値観や天職探しをしよう!~キャリアトーク~」

ソース三国ヶ丘にキャリアカウンセラーさんをお招きし、自分の価値観や天職などをスタッフと一緒に探していきます。

詳しくは下記リンクからご覧ください。

価値観と天職を探そう!【就職相談会も開催!】【就労移行支援事業所 ソース三国ヶ丘】

 

ふたつ目:特別プログラム!「アフターコロナの就職戦線」

私たちソースが加盟している「社会福祉支援研究機構」の特別プログラムです。

講師に一般社団法人ルミノーゾの代表理事、竹井 弘二先生をお招きし、就職活動における資格の活かし方について講演くださります。

 

<この他にもプログラム・イベントもご用意!>

今回は就労系にちなんだプログラムを紹介しましたが、他にもいろんなプログラムがたくさんあります。

まずは興味を持ったもので構いません。一度体験に来てください。

感染症対策を万全にした上で、お待ちしております!

 

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こんにちは

ソース堺東の岩﨑です。

あっという間に本年も終わりに近づいてまいりました。

ソースを利用してくださっている皆様、お問い合わせくださった皆様、関係機関の皆様には今年も大変お世話になりました。

深く御礼申し上げます。

年末の営業日程につきまして

さて、ソース堺東・三国ヶ丘の両事業所の年末年始の営業は以下の通りです。

【年末】

12月30日(木)までの営業

【年始】

1月3日(月)からの営業

 

12月31日~1月2日までの間はお正月休みとなります。

今年もコロナウィルスが猛威を振るい、いまだ予断を許さない状況が続きますが、来年は状況が少しでも改善されるとよいですね。

寒い日が続き、ふつうの風邪もひきやすくなっているかと思いますので、どうぞご自愛ください。

では、来年も何卒よろしくお願い申し上げます。

 

2019年~2021年 就職内定者 52名!

ソース堺東・三国ヶ丘では、2019年~2021年に 52名の方が新たに就職されました!

ソース堺東では、おひとりおひとりに合わせた就労支援を提供しております。

パソコンスキル、コミュニケーションスキル、ビジネスマナーなどの各種プログラム、応募書類の添削、模擬面接、面接同行など。

興味をお持ちの方がおられましたら、

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1月の講座・イベントスケジュールです【就労移行支援 ソース堺東】

【就職実績】100名以上の方が就職決定しました!!【就労移行支援 大阪 ソース堺東・三国ヶ丘】

こんにちは。

ソース堺東 スタッフの小川です(^^)

 

11月に入りましたが、皆様いかがお過ごしでしょうか?

食欲の秋・読書の秋・芸術の秋…??

もしかしたらコロナにより、何もする気が起きない…と、お疲れの方もいらっしゃるかもしれません。

そんな中でブログに目を通して下さりありがとうございます(o_ _)o))

 

先日、ソースでは就労して6ヶ月の定着支援を終えられた利用者様に貴重なアンケート&お声を聞かせて頂きました。

その中でソースを利用する前や就職前のお気持ちを聞かせて頂き

「いつ就職できるかとハラハラしていました。」

「戸惑いましたし、とても怖かったです。」

と教えてもらった所から、その後

 

・見学時にお話しを聞かせて下さった方

・実習同行でお話を聞かせて下さった利用者様

上記の方たちにお話を聞かせて頂く機会がありました。

 

皆さん共通して”働いた方がいい”と分かっているけれど、”本当に働けるのか”という”不安や怖さをお持ちである”ことが改めて伝わってきました。

 

今回はそこから思ったことを含めてブログに書いてみようと思います!( ..)φ

 

思考と気持ちの不一致

どうやら、うつ病などのメンタル不全になると特に”頭では分かっているけど出来ない”という悩みを抱えやすくなるようです。

(ダイエットをした方がいいと分かっていても食べてしまうように)

 

皆さんも一度は経験があるのではないでしょうか?

 

思考とお気持ちが一致しない状態が長く続くと非常にしんどく、

お1人では解決の糸口が見つけにくくなるという悪循環。

 

 

6ヶ月定着された方も話されていたように、就職活動・継続をお1人でやるのは本当に大変だと思います。

1人だと心折れてしまうので、誰かと進めてみるのは1つの手です。

 

 

就労移行支援のお仕事をしていて思ったこと

先日、働き出して約半年たつ卒業生の方(定着支援中)にもお話しをお聞きしました。

「働けていることが嬉しい」

「前より状態が安定している」

「色々対処が出来るようになっている」

と自信がついてきたと!!!

 

利用開始時はとてもしんどそうにされており、不安や焦りを強くお持ちでした。

「自分なんかが本当に働けるのかな…」

「自信がない…」

「すごくしんどい」

「ネガティブに考えてしまう」

などと話されていたことが嘘のようですΣ(・ω・ノ)ノ!

 

就労定着する

 

他のスタッフからも

「働くということがどれ程その人の人生に良い影響を与えているか…。働くということは本当に大事ですよね。当然しんどいことは起きてくるけれど、働けないことのしんどさの方がしんどい。得られるメリットの方が大きい。」

というような言葉を聞き、まさにそうだな~と感じた瞬間でした。

 

自信がない時の脳内会話

・無職であることに嫌気がさしている

・長期就労がしたい

・恥ずかしい

・なんで出来ないんだろう

・自分はダメだ

・また嫌なことがあるかもと思うと怖くて動けない

・ちゃんと業務をこなせるんだろうか

・人間関係で上手くやっていけるだろうか

・周りから働けと言われているが、どうしていいか分からない

・自分には能力がない

・どうせ・・・

このような性質の会話になりがちに…

 

何回も勝手に考えてしまうことを→自動思考と言います。

もし「何とかしたい」というお気持ちが見えたら、力になってくれる人(場所)に相談してみると自動思考の先が見えてきます。

 

就労移行支援を検討してみませんか?

そこで選択肢の1つとして、障害福祉のサービスで就労移行支援というものがありますよ。

就職を目指し、相談・訓練・スキルアップ・定着へのサポートが受けられます。

 

宜しければ一歩を踏み出してみませんか?

私たちが一緒に考えさせて頂きます(^^)

 

 

ソースでは、その人にあったサポートを

スタッフとプランニング・相談をしながら行っております。

見学・体験あるいは資料請求も承っておりますので

お気軽に電話・メールでお問い合わせください♪

 

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こんにちは。ソース三国ヶ丘のアルパカです🐑

これから11月にはいり秋と冬の境目とした季節となってきましたが、皆様はいかがお過ごしでしょうか?

さて、早速ですが今回ご紹介したい内容は SSTについて 利用者さん(Tさん)からの感想を頂いてますので、紹介させて頂きたいと思います(´_ゝ`)

 

 

こんにちは、ソース三国ヶ丘利用者のTです。

今回はSST(ソーシャルスキルトレーニング)プログラムについて、学んだこと、感じたことを今回はお話させていただきます。

まず、流れですが、50分のプログラムの中で、前半はSSTの参考書の読み合わせ、後半はそれを踏まえての実践練習という流れです。前半で発声と、いろんな事例における「報告・連絡・相談」の仕方を学び、後半でそれを実行できるかアドリブ練習をしました。在宅訓練期間中ともあって基本zoomでの参加になり、会話内容中心での訓練です。しかし、会話だけでなく、実務マナーとしての姿勢や態度も実践で勉強させて頂きました。

例えば上司から頼まれごとを受ける際、体をきちんと相手のほうに向けて顔を見て、指示内容の聞き取りに間違いがないようにメモを取りながら復唱し、もし指示内容が曖昧だった場合、具体的な内容をこちらから質問するなど、円滑なコミュニケーション、仕事に繋がることを学びました。

働く上でこれらのことは、当たり前の事と思われるかもしれません。普段からきちんと実践されている方もいるでしょう。しかし、いざ意識してやってみると、緊張も相まってなかなか上手くいかないこともあります。メモを取ってもいいか相手に確認するのを忘れたり、曖昧な指示内容に対してどこまで踏み込んで質問していいか判断できなかったりする場面がありました。

緊張と言っても練習なので、プログラム内容は実務的でありながらも和気あいあいとした雰囲気の中行われました。スタッフさんを上司に見立てて無茶なフリに応えたり、利用者さん同士でロールプレイをしたり、それが終わったら良かったところ、足りなかったところをフィードバックして、自分のコミュニケーション能力の糧になるようにしていました。

その中で、どんな場面でも大事だと感じたのは「相手に対する誠意」です。完璧なコミュニケーションで、相手の伝えたい事も自分の伝えたい事もお互い分かるに越したことはないですが、会話の要領が悪かったりするとなかなかそうもいきません。

コミュニケーションを失敗すると相手との関係が悪くなったり、それを恐れて会話自体を避けようとすることもあるでしょう。そうならないためにも、正しいマナーも大事ですが、何より相手に自分の「真心」が伝わるような言葉遣い、態度が肝心なのだと感じました。

仕事上の失敗はなるべくしたくないですが、完璧な人間はなかなかいません。それでも周りの人間の持つ印象を左右するのは、その人の仕事や相手に対する誠実さ、すなわち「人間力」なのだと、このSSTで強く思いました。SSTは実務マナーだけでなく、そういった人間力を高めることの大切さを学べるプログラムでした。

 

 

Tさんありがとうございました(*^_^*)

このように、ソース三国ケ丘では、SSTなどのコミュニケーションを中心としたプログラムやそのほか様々なプログラムを取り揃えております。また、感染症対策を十分に実施しながら見学や体験も行っております。安心してお越しくださいませ!(^^)!

 

 

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就職者インタビュー!【就労移行支援 大阪 ソース三国ヶ丘】

就職おめでとう!インタビュー!【就労移行支援 ソース三国ヶ丘】

 

 

こんにちは!

ソース三国ケ丘の支援員の東口です。

暑い―!と思っていたら突然次は寒い―!が来ましたね

こういう時は自律神経が乱れたりしがちになります。

朝ご飯をしっかり食べる、運動をする、などして

体調管理を整えていきましょう!

さて今回は、11月のソース三国ケ丘のイベントをご紹介します。

11月のイベントスケジュールはこちら!

今回も面白そうなプログラムが盛りだくさんです!

中にはオンラインでも参加できるプログラムもありますので、

気軽に見学・体験してみてくださいね♪

いつでもお待ちしております!

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